Authentische Führung: Sich selbst erkennen, um Teams zu inspirieren

Termine/Standorte:

24.06.2025 Dresden

24.06.2025 Dresden

28.10.2025 Chemnitz

Kosten:

440,00 EUR zzgl. 19% MwSt.

Veranstaltungsort:

Courtyard by Marriott Dresden

Umfang:

1 Tag

Kennnummer:

67-3637

Produkthinweis:

Seminar

Verfügbarkeit:

ausreichend Plätze verfügbar

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Die Anforderungen an Führungskräfte haben sich verändert. Mitarbeitende wünschen sich authentische, mitfühlende Führungspersönlichkeiten, die nicht nur durch ihre Entscheidungen, sondern auch durch ihre Haltung inspirieren. Authentizität in der Führung beginnt mit einem tiefen Verständnis der eigenen Werte, Bedürfnisse und Emotionen. Nur wer sich selbst kennt und akzeptiert, kann andere inspirieren.

Dieses Seminar bietet Raum zur Selbstreflexion und zeigt Wege auf, innere Blockaden zu lösen, um die eigene Führungsidentität klar zu erkennen und mit Leichtigkeit und Freude zu leben. Humor und Lachen dienen dabei als Schlüssel, um tiefere Ebenen des authentischen Seins zu erschließen und innere Bewertungsmuster loszulassen.

Termindetails

• Authentische Führung: Sich selbst erkennen, um Teams zu inspirieren
  • 24.06.2025, 09:00 Uhr - 24.06.2025, 17:00 Uhr
  • Dozent(en): Schoß, Sindy

Programm / Inhalte

Diese Weiterbildung zum Thema "Führungskompetenz" beinhaltet:

• Einführung
  • Warum Authentizität der Schlüssel moderner Führung ist
  • Ein Blick auf innere Bewertungsmuster und Blockaden
• Selbstreflexion als Basis authentischer Führung
  • Persönliche Werte und Bedürfnisse erkennen und reflektieren
  • Bedürfnisorientierte Kommunikation: Die Kunst, sich selbst und andere zu verstehen
  • Übungen zur Selbstwahrnehmung und Regulation
• Lösen innerer Blockaden
  • Akzeptanz und Klarheit: Bewertungsfrei sich selbst sein dürfen
  • Lachyoga und Leichtigkeit: Zugang zu Emotionen und Authentizität schaffen
• Führung mit Haltung und Herz
  • Strategien zur Bewältigung schwieriger Führungssituationen
  • Entwicklung eines individuellen Leitfadens für authentische Führung im eigenen Kontext
• Abschluss und Integration
  • Reflexion und Erkenntnisse: Was nehme ich mit?

Nutzen

• Sie erkennen Ihre persönlichen Werte und Bedürfnisse als Basis authentischer Führung.
• Sie lösen innere Blockaden und entwickeln neue Perspektiven für Ihre Rolle als Führungskraft.
• Sie entdecken, wie Lachen als Instrument zur Selbstreflexion und Leichtigkeit genutzt werden kann.
• Sie erlernen Strategien, um authentisch und klar in herausfordernden Führungssituationen zu handeln.
• Sie fördern Resilienz und innere Stabilität, die sich positiv auf Ihre Teams auswirkt.

Zielgruppe

Führungskräfte und Personen mit Personalverantwortung, die in Unternehmen jeglicher Größe tätig sind und eine moderne, menschliche Führungskultur etablieren möchten. Besonders geeignet für jene, die sich intensiver mit ihren eigenen Emotionen, Werten und Bedürfnissen auseinandersetzen möchten, um authentisch zu führen und langfristig innere Stärke zu entwickeln.

Methodik

Selbstreflexion: Klärung persönlicher Werte und Bedürfnisse, Erfahrungselemente: Innere Blockaden lösen, authentisches Selbst finden, Interaktive Übungen: Authentische Kommunikation auf Augenhöhe, Lachyoga & Körperarbeit, Impulse

Dokument zum Download

weiterführende / zusätzliche Informationen finden Sie hier zum PDF-Download...

Zusatzinformation

Bequeme Kleidung, optional Yogamatte oder Decke mitbringen.

Schoß, Sindy

Personalentwicklerin (Master of Arts), Diplom-Soziologin, freiberufliche Trainerin / Coachin, Certified Laughter Yoga Teacher

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