Jahresgespräche erfolgreich führen
Thema
Jahresgespräche sind in vielen Unternehmen ein fester Bestandteil der Personalführung und -entwicklung und dienen der Förderung und Motivation der Mitarbeiter. Vorgesetzter und Mitarbeiter ziehen dabei Bilanz, tauschen sich vertrauensvoll über Leistungen und Ziele aus und treffen Vereinbarungen. Doch nur wenn solche Gespräche richtig strukturiert und geführt werden, ist es für beide Seiten ein Gewinn. Im Seminar lernen Sie, wie Sie Jahresgespräche professionell vorbereiten und durchführen.
-
Jahresgespräche erfolgreich führen (4 h inkl. Pausen)
- 18.02.2021, 13:00 Uhr - 18.02.2021, 17:00 Uhr
- Dozent(en): Zimmermann, Katrin
- Welche Funktionen hat das Jahresgespräch?
- Wie bereiten Sie ein Jahresgespräch vor?
- Welche Fragen stellen Sie sich vor dem Gespräch?
- Welche Fragen können Sie Ihren Mitarbeitern vor dem Gespräch stellen?
- Wie formulieren Sie "smarte" Zielvereinbarungen?
- Wie motivieren Sie Mitarbeiter außerhalb monetärer Instrumente?
- Welche Möglichkeiten gibt es, ein Jahresgespräch zu strukturieren?
- Wie sinnvoll ist es, ein Jahresgespräch nachzubereiten?
- Sie erfahren, wie Sie Jahres- und Beurteilungsgespräche professionell vorbereiten, souverän durchführen und Erkenntnis bringend nachbereiten.
- Sie lernen, wie Sie Zielvereinbarungen motivierend formulieren.
- Sie erhalten einen Beispiel-Fragenkatalog für die gezielte Vorbereitung des Gespräches durch den Mitarbeiter zum sofortigen Einsatz.
- Sie werden für die eigene Wirkung, angemessene Wortwahl und Körpersprache sensibilisiert.
Dozenten
Zimmermann, Katrin
Dipl.-Ingenieur-Ökonomin, Business Trainerin und Coach, Personalberaterin
Mehr Details