NEU

Mitarbeiter im Homeoffice befragen

Termine/Standorte:

Kosten:

ca. 90 min 95.00 EUR zzgl. 19% MwSt.

Veranstaltungsort:

Online-Schulung

Umfang:

0,25 Tage

Kennnummer:

41-0012

Produkthinweis:

Webinar

Verfügbarkeit:

ausreichend Plätze verfügbar

Thema

Social Distancing ist in Zeiten der Corona-Pandemie oberstes Gebot. Dies gilt auch für die Arbeitswelt und führt dazu, dass die Mitarbeiter im Homeoffice arbeiten.Auch wenn das Arbeiten im Homeoffice vor der Krise als erstrebenswert galt, bringt es doch oft die ein oder andere Schwierigkeit mit sich: Die Beschäftigten müssen sich ihre Zeit selbständig einteilen, mit ihren Kollegen virtuell abstimmen, parallel das Home-schooling ihrer Kinder organisieren und darüber hinaus mit technischen Schwierigkeiten kämpfen.Die aktuelle Situation bietet aber gleichzeitig eine gute Voraussetzung und Chance, die Mitarbeiter zu befragen. Das Ergebnis kann viele Ansätze bieten, die Rahmenbedingungen zu verbessern und die Mitarbeiterzufriedenheit im Homeoffice zu steigern.In diesem Webinar erfahren Sie Grundlagen zum Thema Mitarbeiterbefragung und erhalten erste wichtige Tipps zur Umsetzung.

  • Mitarbeiter im Homeoffice befragen (41-0012-00)
    • 27.05.2020, 09:30 Uhr - 27.05.2020, 11:00 Uhr
    • Dozent(en): Fritz, Stefan
  • Aktuelle Rahmenbedingungen
  • Zweck und Nutzen von Mitarbeiterbefragungen
  • Befragungsaspekte in Zeiten von Corona
  • Erstellung und Konzeption von Fragebögen
  • Durchführung der Befragung
  • Auswertung und Kommunikation, Maßnahmen und Umsetzung
Unternehmer, Geschäftsführer, kaufmännische Leiter, Personalleiter, Führungskräfte, Betriebsleiter, Betriebsräte
Wechsel zwischen Trainer-Input, Fragestellungen in die Runde
weiterführende / zusätzliche Informationen finden Sie hier zum PDF-Download...

Dozenten

Fritz_Stefan
Fritz, Stefan

Dipl.-Volkswirt, Unternehmensberater, Dozent

Mehr Details

Kontaktieren Sie uns

Kontak-Foto
Frau Kerstin Wolffgramm

Beraterin für berufliche Weiterbildung

Icon Telefon

0351 8322-337

Individuelle Anfrage

Ähnliche Weiterbildungen

Online-Schulung 2 Termine ab 18.09.2026
NEU TERMINIERT

Vergütung neu denken - kompetenz- und leistungsbasierte Gehaltsmodelle erfolgreich einführen

Viele Unternehmen verfügen über historisch gewachsene Gehaltsstrukturen, aber kein klares und nachvollziehbares Vergütungsmodell. Gleichzeitig steigen die Anforderungen an faire, transparente und wettbewerbsfähige Gehaltssysteme. Mitarbeitende erwarten nachvollziehbare Kriterien,…
Web-Seminar
3 Termine ab 30.09.2026
DURCHFÜHRUNGSGARANTIE

Krankenstand nachhaltig senken

Krankheitsbedingte Fehlzeiten sind ein erheblicher Kostenfaktor und stellen Ihr Unternehmen häufig vor große organisatorische und wirtschaftliche Probleme. Daher ist es wichtig, frühzeitig gesundheits- oder motivationsbedingte Ursachen zu erkennen und zu beseitigen. In diesem Seminar zeigen wir…
Online-Schulung 3 Termine ab 22.10.2026
ONLINE-SCHULUNG

Lohnpfändung und Gehaltsabtretung

Die zunehmende Verschuldung privater Haushalte und damit vieler Arbeitnehmer hat große Auswirkungen auf die tägliche Arbeit. Für die Personalabteilung bedeutet die anwachsende Menge von Pfändungen, Abtretungen und Insolvenzverfahren immer höheren Aufwand. In diesem Zusammenhang entstehen viele…
Web-Seminar
(4.8)
Online-Schulung 3 Termine ab 27.10.2026
ONLINE-SCHULUNG

Suchtmittel am Arbeitsplatz - Rechte und Pflichten für Arbeitgeber

Alkohol am Arbeitsplatz ist seit jeher ein sensibles Thema, rechtlich wie organisatorisch. Mit der Teillegalisierung von Cannabis und einer zunehmenden gesellschaftlichen Liberalisierung rücken nun auch neue Fragestellungen in den Fokus von Arbeitgebern: Was ist erlaubt? Wo beginnt die…
Web-Seminar
(4.7)