Arbeitsrecht aktuell 2023
Thema
Als Personaler oder Führungskraft sollten Sie sich regelmäßig über aktuelle Neuerungen im Arbeitsrecht auf dem Laufenden halten und Ihr Fachwissen vertiefen. Mit diesem Seminar bringen wir Sie auf den neuesten Kenntnisstand und machen Sie fit in Sachen Arbeitsrecht. Sie besprechen wichtige Gesetzesänderungen und-vorhaben, erhalten einen Überblick über aktuelle Rechtsprechungen und behandeln u.a. Fragen zu den Themen Urlaub, Arbeitszeit oder Kündigung.
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Arbeitsrecht aktuell 2023
- 31.01.2023, 09:00 Uhr - 31.01.2023, 17:00 Uhr
- Dozent(en): Thomsen, Frank Martin
- Wichtige Gesetzesänderung und -vorhaben
- Das neue Nachweisgesetz - Stand der Erkenntnisse
- Änderungen im Teilzeit- und Befristungsrecht
- Hinweisgeberschutzgesetz
- Neue(r) Geringfügigkeitsgrenze und Übergangsbereich
- Corona: Neue Entwicklungen
- Neue Entwicklungen im Arbeitszeitrecht
- Urteil des EuGH zur Arbeitszeiterfassung
- BAG Beschluss vom 13. September 2022
- Folgen für die Darlegungslast bei Überstunden?
- Neue Rechtsprechung des EuGH und BAG zum Urlaubsrecht
- Urlaub und Quarantäne
- Langzeiterkrankung und Verfall von Urlaub
- Verjährung von Urlaubsansprüchen?
- Belehrung
- Elektronische Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung - jetzt zum 01.01.2023?
- Inhalt der Meldung der Krankenkasse
- Abruffrist?
- Pflichten des Arbeitnehmers
- Mitarbeiterkontrollen
- Zulässigkeit und Grenzen
- Kontrolle Internet, E-Mail, Telefon
- Videoüberwachung, Ortung, Privatdetektiv
- Stolpersteine einer Kündigung
- Form, Vollmacht
- Zustellung
- Abmahnung
- Aktuelle Rechtsprechung (auch)
- zum Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz
- Vergütung
- Kündigung und Abmahnung
- Zeugnisrecht
- Betriebsverfassungsrecht
- Sie erhalten rechtssichere Informationen zu wichtigen Gesetzesänderungen und-vorhaben.
- Sie vermeiden teure Formfehler für Ihr Unternehmen.