Erfolgreich führen im Wandel - Ein praxisorientierter Workshop mit LEGO® SERIOUS PLAY®

Termine/Standorte:

Kosten:

960.00 EUR zzgl. 19% MwSt.

Veranstaltungsort:

Umfang:

2 Tage

Kennnummer:

67-3765

Verfügbarkeit:

ausreichend Plätze verfügbar
Als Inhouse-Schulung anfragen

Thema

Die Arbeitswelt verändert sich rasant: Digitalisierung, steigende Komplexität und permanente Veränderungen stellen Führungskräfte täglich vor neue Herausforderungen. Wie gelingt es Ihnen, in diesem dynamischen Umfeld souverän zu agieren und Ihr Team sicher durch den Wandel zu führen? Welche Werkzeuge helfen Ihnen dabei, flexibel und gelassen zu bleiben?

In diesem praxisorientierten Workshop erarbeiten Sie mit der innovativen LEGO® SERIOUS PLAY® Methode individuelle Lösungsansätze für Ihre aktuellen Führungsfragen. Durch kreatives Modellieren und den Austausch mit anderen Führungskräften gewinnen Sie neue Perspektiven und entwickeln wirksame Strategien für agiles und zukunftsorientiertes Führen.

  • Erfolgreich führen im Wandel - Ein praxisorientierter Workshop mit LEGO® SERIOUS PLAY® (67-3765-00)
Diese Weiterbildung zum Thema "Führung" beinhaltet:

  • Reflexion der aktuellen Herausforderungen in der Führungsrolle
  • Entwicklung individueller Lösungsansätze mit der LEGO® SERIOUS PLAY® Methode
  • Erarbeitung von Führungswerkzeugen für die "neue Arbeitswelt"
  • Förderung agiler Zusammenarbeit über Hierarchie-, Sprach- und Branchengrenzen hinweg
  • Anwendung des Hirn-Hand-Prinzips zur kreativen Problemlösung
  • Umsetzung praxisnaher Lösungen für den direkten Transfer in den Führungsalltag
  • Sie nutzen Sie die LEGO® SERIOUS PLAY® Methode, um Ihre individuellen Führungsfragen zu reflektieren und praxisnahe Lösungen zu entwickeln.
  • Sie entwickeln wirkungsvolle Strategien, um als Führungskraft sicher und agil in dynamischen Zeiten zu agieren.
  • Sie arbeiten mit Modellen, die Ihnen helfen, komplexe Zusammenhänge sichtbar zu machen und neue Perspektiven einzunehmen - über Sprachbarrieren, Hierarchieebenen und Branchengrenzen hinweg.
  • Sie nutzen das Hirn-Hand-Prinzip, um kreative und innovative Ansätze für Ihre Führungsrolle zu erarbeiten - und diese unmittelbar in Ihren Führungsalltag zu integrieren.
Führungskräfte
theoretisches Hintergrundwissen zu Führungsmodellen, praktische Umsetzungs- und Lösungsentwicklung mit LSP, Zeit zur eigenen Reflexion Ihrer Führungskompetenz
weiterführende / zusätzliche Informationen finden Sie hier zum PDF-Download...

Dozenten

Beste_Steffen
Beste, Steffen

Wingwave® Coach, NLP-Practitioner, NLC-Coach, Systemischer Coach, LEGO® SERIOUS PLAY® Facilitator

Mehr Details

Kontaktieren Sie uns

Kontak-Foto
Frau Kerstin Wolffgramm

Beraterin für berufliche Weiterbildung

Icon Telefon

0351 8322-337

Individuelle Anfrage

Ähnliche Weiterbildungen

3 Termine ab 28.09.2026
RESTPLÄTZE

Teil 1 - Wie Schichtleiter, Vorarbeiter und technische Führungskräfte ihre Mitarbeiter nachhaltig führen

Fachlich kompetent zu sein, reicht als Führungskraft heute nicht mehr aus. Kennen Sie Situationen, in denen Sie zwischen den Erwartungen Ihrer Mitarbeitenden und den Vorgaben des Unternehmens vermitteln müssen? Oder fällt es Ihnen schwer, sich gegenüber ehemaligen Kollegen als Führungskraft zu…
3 Termine ab 30.09.2026
DURCHFÜHRUNGSGARANTIE

Krankenstand nachhaltig senken

Krankheitsbedingte Fehlzeiten sind ein erheblicher Kostenfaktor und stellen Ihr Unternehmen häufig vor große organisatorische und wirtschaftliche Probleme. Daher ist es wichtig, frühzeitig gesundheits- oder motivationsbedingte Ursachen zu erkennen und zu beseitigen. In diesem Seminar zeigen wir…
Online-Schulung 1 Termin am 02.10.2026
DURCHFÜHRUNGSGARANTIE

Digitale Kaffeepause - Impulse für Ihren Arbeitsalltag

Thema des Tages: "Hakt dein Teamsystem?" - Methoden, Tools & New-Work-Rezepte

Neue Methoden sind schnell eingeführt, Wirkung zeigt sich selten automatisch. Wir reflektieren gemeinsam den eigenen Methodeneinsatz: Was unterstützt wirklich, wo entsteht Reibung und was passt tatsächlich zur…
Web-Seminar
3 Termine ab 05.10.2026
RESTPLÄTZE

Praktische Führungspsychologie - Modul 4/5 - Veränderungen bewirken sowie Leistungsfähigkeit erhalten

Veränderungen gehören heute zum Führungsalltag - doch nicht jeder Wandel gelingt. Wie lassen sich Veränderungen nachhaltig gestalten, ohne Mitarbeitende zu überfordern? Wie gehen Sie mit Widerstand um und halten Motivation sowie Leistungsfähigkeit aufrecht? Dieses Seminar zeigt, wie Sie…