Wir verwenden Cookies auf dieser Website. Cookies sind kleine Textdateien, die auf Ihrem Computer gespeichert werden. Sie dienen dazu, unsere Seiten nutzerfreundlicher zu machen und diese optimiert darzustellen. Durch die Nutzung unserer Seiten erklären Sie sich mit dem Einsatz von Cookies einverstanden. Zur Datenschutzerklärung

Telefon 0351 8322-331
Kontakt Telefon Merkliste 0 Warenkorb 0 Mein RKWcampus
SCHNELL AUSGEBUCHT

15. Führungskräfte - TRAINEE-PROGRAMM für Industrie- und Dienstleistungsunternehmen

Eine Kooperation der RKW Sachsen GmbH und der Dresden International University

Termine/Standorte:

16.09.2021 - 14.10.2022 Dresden

Kosten:

9240.00 EUR zzgl. 19% MwSt.

Veranstaltungsort:

Courtyard by Marriott Dresden

Umfang:

30 Tage

Kennnummer:

75-0058

Produkthinweis:

Trainee-Programm

Verfügbarkeit:

ausreichend Plätze verfügbar
xinglinkedinfacebooktwitteremail
Als Inhouse-Schulung anfragen

Thema

Dynamisches Unternehmenswachstum, Innovationen, permanente Herausforderungen des Marktes, Wettbewerbsbedingungen, sowie demografische Tendenzen erfordern fachlich hochqualifizierte Mitarbeiter in Führungspositionen.

  • 01 Führungspersönlichkeit
  • 02 Marketing
  • 03 Betriebswirtschaft und Controlling I
    • 14.10.2021, 09:00 Uhr - 14.10.2021, 17:00 Uhr
    • Dozent(en): Auerswald, Regina
    • Achtung: abweichender Veranstaltungsort AMEDIA Hotel Dresden Elbpromenade
      Hamburger Straße 64 - 68
      01157 Dresden
      auf Google Maps anzeigen
  • 04 Selbstorganisation und Zeitmanagement
    • 15.10.2021, 09:00 Uhr - 15.10.2021, 17:00 Uhr
    • Dozent(en): Heuwerth, Silke
    • Achtung: abweichender Veranstaltungsort AMEDIA Hotel Dresden Elbpromenade
      Hamburger Straße 64 - 68
      01157 Dresden
      auf Google Maps anzeigen
  • 05 Professioneller Vertrieb I
  • 06 Professioneller Vertrieb II
  • 07 Führungsorganisation
    • 16.12.2021, 09:00 Uhr - 16.12.2021, 17:00 Uhr
    • Dozent(en): Titze, Jens
    • Achtung: abweichender Veranstaltungsort AMEDIA Hotel Dresden Elbpromenade
      Hamburger Straße 64 - 68
      01157 Dresden
      auf Google Maps anzeigen
  • 08 Führungsinstrumente
  • 09 Gesprächs- und Verhandlungsführung I
  • 10 Gesprächs- und Verhandlungsführung II
  • 11 Personalmanagement
  • 12 Personalmanagement
  • 13 Vertragspraxis im unternehmerischen Rechtsverkehr
    • 10.03.2022, 09:00 Uhr - 10.03.2022, 17:00 Uhr
    • Dozent(en): Rolla, Jan
  • 14 Arbeitsrecht - Praxisrelevante Themen
  • 15 Projektmanagement kompakt
  • 16 Projektmanagement kompakt
  • 17 Betriebswirtschaft und Controlling II
  • 18 Betriebswirtschaft und Controlling III
  • 19 Unternehmensstrategie I
    • 02.06.2022, 09:00 Uhr - 02.06.2022, 17:00 Uhr
    • Dozent(en): Titze, Jens
  • 20 Projektarbeit - Besprechung I
  • 21 Resilienz entwickeln - Leistungsfähigkeit erhalten und Stress gelassen begegnen
  • 22 Workshop: Führung in der Praxis
  • 23 Projektarbeit - Besprechung II
  • 24 Unternehmensstrategie II inkl. Businessplanung und Fallbeispiel
    • 01.07.2022, 10:30 Uhr - 01.07.2022, 18:00 Uhr
    • Dozent(en): Titze, Jens
  • 25 Marketing II
  • 26 Wirtschaftsrecht für Führungskräfte
    • 18.08.2022, 09:00 Uhr - 18.08.2022, 17:00 Uhr
    • Dozent(en): Titze, Jens
  • 27 Projektarbeit - Besprechung III
  • 28 Unternehmensplanspiel I - Interview
    • 19.08.2022, 10:30 Uhr - 19.08.2022, 18:00 Uhr
    • Dozent(en): Titze, Jens
    • Achtung: abweichender Veranstaltungsort RKW Sachsen GmbH
      Freiberger Straße 35
      01067 Dresden
      auf Google Maps anzeigen
  • 29 Unternehmenssimulation zur digitalen Transformation
  • 30 Unternehmenssimulation zur digitalen Transformation
  • 31 Unternehmensplanspiel II - Präsentation
    • 13.10.2022, 09:00 Uhr - 13.10.2022, 17:00 Uhr
    • Dozent(en): Titze, Jens
  • 32 Abschlussgespräch und Abschlussworkshop
Diese Weiterbildung zum Thema Führungskräftetraining beinhaltet folgende Module:

  • Führungspersönlichkeit
  • Marketing
  • Professioneller Vertrieb
  • Führungsorganisation
  • Führungsinstrumente
  • Selbstorganisation & Zeitmanagement
  • Arbeits- und Zivilrecht
  • Gesprächs- & Verhandlungsführung
  • Personalmanagement
  • Betriebswirtschaft & Controlling
  • Projektmanagement kompakt inkl. Projektarbeit
  • Unternehmensstrategie
  • Rezilienz entwickeln
  • Unternehmenssimulation zur digitalen Transformation
  • Strategisches Unternehmensplanspiel mit Lösungspräsentation

    Diese Weiterbildung eignet sich ausgezeichnet für die Führungskräfteentwicklung sowie für die Vorbereitung einer Unternehmensnachfolge.

    Weiterführende Informationen zu unserem Traineeprogramm finden Sie hier: Führungskräfte - Traineeprogramm
Von den Gestaltern von morgen werden entsprechende Führungskompetenzen erwartet. Das Führungskräfte-TRAINEE-PROGRAMM der RKW Sachsen GmbH verfolgt die Zielsetzung Führungskompetenzen methodisch effizient zu vermitteln, um auf diese Weise eine häufig in der Unternehmenspraxis vorzufindende Lücke zu schließen. Die positiven Rückmeldungen aus fünf Programmen, die seit 2012 durchgeführtwurden, unterstreichen den Bedarf für dieses spezielle Programm.Erfahrene und praxiserfahrene Dozenten und Mentoren vermitteln Managementwissen, Führungsinstrumente und aktuelle Führungserfahrungen aus der Unternehmenspraxis.Ergänzend werden spezielle theorieorientierte Module mit der Dresden International University (DIU) durchgeführt. Unterstützt werden die Trainees von Mentoren aus der Wirtschaft. Die Mentoren kommen aus erfolgreich geführten Unternehmen und verfügen über eine langjährige Erfahrung als Geschäftsführer bzw. Inhaber.Ziel ist es, über einen Zeitraum von max. 12 Monaten theoretisches und praktisches Managementwissen zu erwerben und erfolgsorientiert sowie professionell im Berufsalltag anzuwenden.
für Fachkräfte, die Führungsaufgaben übernehmen werden und Führungskräfte aus Industrie- und Dienstleistungsunternehmen, die ihre Führungskompetenzen erweitern wollen.
weiterführende / zusätzliche Informationen finden Sie hier zum PDF-Download...

Dozenten

Klett, Reyk-Peter

Dipl.-Psychologe, Coach, Buchautor, NLP-Master, Präventologe

Mehr Details
4.6 (172 Bewertungen)
Titze, Jens

Dipl.-Betriebswirt (BA), Steuerberater

Mehr Details
4.8 (24 Bewertungen)
Priebe, Mathias

MBA, Strategie Coach, Marketing und Public Relations-Berater, Dozent

Mehr Details
Auerswald, Regina

Dipl.-Ökonom, Berater, Coach und Dozentin

Mehr Details
4.3 (18 Bewertungen)
Heuwerth, Silke

Prozessberaterin, Businesscoach, Wirtschaftsmediator, Dozent

Mehr Details
4.7 (32 Bewertungen)
Brüschke, Karsten

Dipl.-Betriebswirt , Trainer für Führung, Kommunikation & Vertrieb, NLP-Master, Dozent

Mehr Details
4.9 (20 Bewertungen)
Krüger, Simone

Diplom-Ingenieurökonomin, Trainer, Coach und Mediatorin, Dozent

Mehr Details
4.9 (9 Bewertungen)
Rolla, Jan

LL. M. (Eur. Integration), Rechtsanwalt

Mehr Details
Thomsen, Frank Martin

Rechtsanwalt, Fachanwalt

Mehr Details
4.7 (61 Bewertungen)
Voigtmann, Lutz

Dipl.-Ing., Zertifizierter Projektmanager (GPM) IPMA Level C, Trainer, Berater

Mehr Details
4.8 (14 Bewertungen)
Braun, Professor Tobias

Mehr Details
Dabitz, Robert

Dipl.-Kaufmann

Mehr Details

Suche nach Weiterbildungen

Kontaktieren Sie uns

Kontak-Foto
Kerstin Wolffgramm

Beraterin für berufliche Weiterbildung

Icon Telefon

0351 8322-337

 Individuelle Anfrage

Ähnliche Weiterbildungen

Online-Schulung 1 Termin am 20.04.2021
ONLINE-SCHULUNG

Harbeck's Vom Kollegen zum Vorgesetzten - Teil 2/3

Mit dem Übertragen von Führungsverantwortung kommen auf die Mitarbeitenden zusätzliche und neue Verantwortlichkeiten zu. Intuition und fachliche Führungskompetenz reichen für eine dauerhafte erfolgreiche Führungsarbeit heute nicht mehr aus. Die Bereitschaft, eine höhere Sachverantwortung zu tragen,…
Web-Seminar
Mehr Details
4 Termine ab 26.04.2021
NEU TERMINIERT

Praktische Führungspsychologie - Modul 2/5 - Wie Teamarbeit produktiv wird

Fähige Mitarbeitende machen noch kein fähiges Team. Wie fördern Sie eine effektive Zusammenarbeit zwischen Menschen? Ein Team ist schließlich mehr als die Summe seiner einzelnen Mitglieder.

Dieses Seminar baut auf - im doppelten Sinne. Es vermittelt differenzierte Führungs-Werkzeuge für…
Mehr Details
2 Termine ab 27.04.2021
NEU TERMINIERT

Führen aus der Ferne

Immer mehr Führungskräfte werden mit der Herausforderung konfrontiert, über Distanz führen zu müssen. Denn die moderne Arbeitswelt ist geprägt von Digitalisierung und Globalisierung. Doch wie soll man führen, wenn die Mitarbeiter an mehreren Standorten sitzen und man nur noch virtuell oder…
Mehr Details
3 Termine ab 27.04.2021

Mitarbeiterführung für Führungskräftenachwuchs

Führen heißt Gestalten von Beziehungen. Nehmen Sie eine neue Rolle als Führungskraft an, ändern sich zwangsläufig auch Ihre Beziehungen sowohl zu den ehemaligen Kollegen wie auch Ihrem Vorgesetzten. Aus Ihrer neuen Perspektive ergeben sich eine Fülle von Fragen, zum Beispiel: Wie will ich führen?…
Arbeitskreis
Mehr Details

Kundenrezensionen

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -

(anonym) -